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郑州鼎盛工程技术有限公司诚招高级管理人才

http://www.cm.hc360.com2018年06月14日15:02 来源:慧聪工程机械网T|T

    项目运营总监:10人

    年收入=年薪(20万-30万)+岗位分红+股权激励

    任职要求:

    1、建材、机械制造等相关专业本科以上学历;

    2、年龄30岁-45岁之间;

    3、5年以上企业管理工作经验;

    4、曾在水泥厂、混凝土搅拌站、预制构件厂、砖厂、砂浆厂等企业任总经理、厂长、总工等职务者优先;

    5、较强的执行力、沟通协调能力和亲和力;

    6、可长期驻外。

    营销策划总监:1人

    年收入=年薪(20万-30万)+奖金+股权激励

    任职要求:

    1、市场营销、机械、建材类相关专业本科以上学历;

    2、年龄30岁-45岁之间;

    3、5年以上营销总监工作经验;

    4、较强的市场营销策划能力及创新能力;

    5、较强的执行力、沟通协调能力和亲和力。

    人力资源总监:1人

    年收入=年薪(20万)+奖金+股权激励

    任职要求:

    1、人力资源管理等相关管理类专业本科以上学历;

    2、年龄30岁-45岁之间;

    3、5年以上生产制造型企业人力资源总监工作经验;

    4、具有战略、策略化思维,能有效的建立、整合不同的工作团队

    5、较强的执行力、沟通协调能力及亲和力。

    财务总监1人

    年收入=年薪(20万)+奖金+股权激励

    任职要求:

    1、财务相关专业本科以上学历;

    2、年龄30岁-50岁之间;

    3、5年以上财务总监工作经验,有运作公司上市经验者优先;

    4、具有丰富的财务管理、营运分析、成本核算及控制的工作经验。

    生产总监:1人

    年收入=年薪(20万)+奖金+股权激励

    任职要求:

    1、机械等相关专业本科以上学历;

    2、年龄30岁-45岁之间;

    3、5年以上生产制造型企业生产总监工作经验;

    4、熟悉机械行业生产制造流程和质量控制标准及方法,具备较强的生产运营管理能力;

    5、较强的领导能力及团队管理能力。

    质量总监:1人

    年收入=年薪(20万)+奖金+股权激励

    任职要求:

    1、机械制造等相关专业本科以上学历;

    2、年龄30岁-45岁之间;

    3、5年以上机械行业质量管理经验,至少2年以上质量管理体系经验;

    4、熟悉机械加工行业质量管理的法律法规和质量管理体系流程,有内审员资格证书者优先;

    5、具有较强的沟通协调、组织管理能力、高度的质量意识和工作责任心。

    机械研发工程师:10人

    年收入10万-20万

    任职要求:

    1、机械制造相关专业本科以上学历;

    2、年龄25岁-40岁之间;

    3、精通机械设备的性能,具备独立设计、技术开发及工艺改进等能力;

    4、熟练掌握CAD等绘图软件;

    5、具有良好的学习能力和创新能力。

    项目技术支持人员:5人

    年收入10万-20万

    任职要求:

    1、机械制造相关专业本科以上学历;

    2、年龄30岁-40岁之间;

    3、具备相关项目建设、规划工作经验,熟悉项目可研、规划、调研、分析等编写流程;

    4、有良好的沟通能力及较强的工作责任心;

    5、可长期出差。

    销售代表:10人

    底薪+提成

    任职要求:

    1、市场营销、机械类相关专业专科以上学历;

    2、年龄25岁-35岁;

    3、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力;

    4、具有极强的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心;

    5、可短期出差。

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